[:ru]Интерпайп повысит зарплату сотрудникам: кого коснется[:ua]Інтерпайп підвищить зарплату співробітникам: кого торкнеться[:]

С 1 октября украинская промышленная компания Интерпайп повысит заработную плату в среднем на 10%.

Повышение коснется всех сотрудников трубного дивизиона, стального дивизиона и дивизиона ж/д продукции, а также сотрудников централизованных функций. При повышении зарплаты будет применен дифференцированный подход в зависимости от дивизиона и категории сотрудников.

Отмечается, что ранее в этом году Интерпайп уже повышал заработную плату производственному персоналу всех промышленных активов.

“Компания продолжает придерживаться высоких социальных стандартов. С начала карантина мы ввели беспрецедентные меры безопасности, включая бесплатное ПЦР-тестирование и бесплатную доставку на работу корпоративным транспортом. Даже во время локдауна наши предприятия продолжали работать, а сотрудники и их семьи получали стабильный доход. Интерпайп регулярно пересматривает заработную плату производственному персоналу. В октябре мы проводим второе повышение за этот год, чтобы поддержать наших сотрудников и обеспечить их финансовую стабильность. Так, с учетом текущего повышения средняя заработная плата по компании по итогам 2021 г. вырастет более чем на 20%”, – рассказывает Виталий Пахомов, директор по персоналу Интерпайп.

Кстати, недавно “NikopolNews” писал:

Увага! Скасовано «карантинні» соціальні нормативи споживання комунальних послуг: які нормативи діють

У Нікополі та передмісті проведуть дезинфекцію води

Секретарь СНБО назвал магазины Mere в Никополе и других городах фейком[:ua]Компанія Інтерпайп анонсувала підвищення зарплати працівникам, повідомляє Nikopolnews, посилаючись на офіційну сторінку компанії в Фейсбуці.

З 1 жовтня українська промислова компанія Інтерпайп підвищить заробітну плату в середньому на 10%.

Підвищення торкнеться всіх співробітників трубного дивізіону, сталевого дивізіону і дивізіону ж/д продукції, а також працівників централізованих функцій. При підвищенні зарплати буде застосований диференційований підхід в залежності від дивізіону і категорії працівників.

Наголошується, що раніше в цьому році Інтерпайп вже підвищував заробітну плату виробничому персоналу всіх промислових активів.

“Компанія продовжує дотримуватися високих соціальних стандартів. З початку карантину ми ввели безпрецедентні заходи безпеки, включаючи безкоштовне ПЛР-тестування і безкоштовну доставку на роботу корпоративним транспортом. Навіть під час локдауну наші підприємства продовжували працювати, а працівники та їхні родини отримували стабільний дохід. Інтерпайп регулярно переглядає заробітну плату виробничого персоналу. У жовтні ми проводимо друге підвищення за цей рік, щоб підтримати наших співробітників і забезпечити їх фінансову стабільність. Так, з урахуванням поточного підвищення середня заробітна плата по компанії за підсумками 2021 р. зросте більш ніж на 20%”, – розповідає Віталій Пахомов, директор з персоналу Інтерпайп.

До речі, нещодавно “NikopolNews” писав:

Увага! Скасовано «карантинні» соціальні нормативи споживання комунальних послуг: які нормативи діють

У Нікополі та передмісті проведуть дезинфекцію води

Секретар РНБО назвав магазини Mere в Нікополі та інших містах фейком[:]